用工方案

人员招聘: 针对企业的用工需求,全国各地招聘团队筛选合适的人员,针对民族以及文化程度等要求进行把控。

组织发车: 乡镇集合点统一发车,确保务工人员准时到达工作地点。

接待安排驻厂将务工人员送至用工企业安排面试,通过面试的驻厂会妥善安排住宿、引导务工人员熟悉周围环境。

前期培训: 驻厂会针对企业的规章制度对每一位务工人员进行入职前的培训,如:工作时间、工作内容、安全生产、请假制度、离职程序等。

后期维护: 驻厂会长期驻守在用工企业,配合协调务工人员生活以及工作中的问题,为企业提升员工留职率,对员工给与帮助慰问。